삼성전자 노사 성과급 잠정합의, 총파업 직전 극적 타결

삼성전자 노사가 총파업 시작 불과 90분을 앞두고 2026년 5월 20일 밤 극적으로 성과급 및 임금협상 잠정합의안을 도출했어요. 지난해 12월부터 5개월 넘게 이어진 갈등이 김영훈 고용노동부 장관의 중재로 마무리 수순에 들어갔고, 반도체 부문에 특별경영성과급을 신설하는 파격적인 내용이 담겼습니다. 메모리 사업부는 최대 6억원, 적자가 예상되는 비메모리 사업부도 최소 1억 6천만원의 성과급을 받게 됐어요. 특별경영성과급 신설, 10.5% 재원 고정 잠정합의안의 핵심은 반도체 부문에 새롭게 만들어진 특별경영성과급이에요. 기존 초과이...